Komunikacja i współpraca odgrywają ważną rolę w pracy zespołu. Zwiększa zdolności członków do osiągania skutecznych wyników. Aby zapewnić efektywną komunikację i współpracę, Jeff Bezos wprowadził strategię zarządzania zespołem o nazwie „ Dwie pizzerie ”.
W tym artykule omówimy, czym są te zespoły, jakie są ich cechy i jakie korzyści ma do zaoferowania ta strategia zarządzania.
Czym są Two-Pizza Teams w AWS DevOps?
„ Dwie pizzerie ” stał się popularny w społeczności DevOps. Jeff Bezos, dyrektor generalny Amazon, przedstawił tę koncepcję zarządzania, która poprawia wyniki zadań zespołowych, zapewniając członkom autonomię, której potrzebują.
Koncepcja kryjąca się za „ Zespół dwóch pizzerii Zasadą jest, że zespół powinien być tak mały, jak dwie pizze. Jest to korzystne, ponieważ mniejszymi zespołami można łatwo zarządzać i kontrolować. Tego rodzaju zespoły zwykle składają się średnio z pięciu do dziesięciu osób. Mniejsza liczebność zespołu sprzyja efektywnej komunikacji i współpracy.
Przyjrzyjmy się cechom tych zespołów:
Czym charakteryzują się Two-Pizza Teams w AWS DevOps?
Niektóre z podstawowych i ważnych cech tej strategii zarządzania podano poniżej:
Wyjaśnijmy pokrótce te cechy:
Autonomia
Zespołom zapewnia się znaczną niezależność. W rezultacie jest mniej potrzebnych zbędnych zezwoleń i zezwoleń, ponieważ mają one uprawnienia do samodzielnego podejmowania decyzji i działania.
Wielofunkcyjny
Zespoły składające się z osób o różnych umiejętnościach są odpowiedzialne za realizację różnych zadań obejmujących wiele dziedzin, takich jak tworzenie oprogramowania, zarządzanie operacjami, zapewnianie jakości i doświadczenie użytkownika (UX).
Odpowiedzialność
Zespoły Two-Pizza są odpowiedzialne za pełne cykle życia produktu lub usługi, którymi zarządzają. Przejmują kontrolę nad wszystkimi obszarami, gwarantując szczegółowe podejście do procesu dostarczania oprogramowania. Rozpoczyna się od fazy pomysłu i rozwoju, a następnie wdrożenia i utrzymania.
To były niektóre z kluczowych cech lub cech tej strategii zarządzania. Omówmy teraz jego zalety.
Jakie są korzyści z dwóch zespołów pizzy w AWS DevOps?
Ta strategia zarządzania może okazać się bardzo korzystna, jeśli zostanie właściwie wykorzystana. Oto niektóre z tych korzyści:
Ulepszona współpraca
Praca w małych zespołach znacznie ułatwia komunikację i współpracę. Członkowie zespołu po prostu wymieniają się pomysłami i informacjami, aby szybko rozwiązywać problemy i ustalać. Ścisła współpraca zwiększa produkcję, a także tworzy poczucie zaufania i życzliwości wśród członków zespołu.
Lepsze decyzje
Duże zespoły często doświadczają problemów z podejmowaniem decyzji, co może skutkować niepotrzebnymi opóźnieniami. Z drugiej strony, ze względu na łatwiejszy do zarządzania rozmiar i większą autonomię, Zespoły Two-Pizza mogą szybciej dokonywać wyborów. Ze względu na tę cechę zespoły mogą dostosowywać się do zmieniających się wymagań i szybko reagować na wymagania klientów.
Zwiększona elastyczność
Ponieważ zespoły Two-Pizza są elastyczne i adaptacyjne, mogą pracować szybko i oferować ulepszenia poprzez cykle powtarzania. Mogą szybko reagować na komentarze i wprowadzać zmiany w życie, co znacznie ułatwia ciągłą integrację i wdrażanie. Ta szybkość jest bardzo potrzebna we współczesnym środowisku technologicznym.
Mniej zależności
Duże zespoły programistyczne można podzielić na mniejsze grupy, aby zmniejszyć pojęcie zależności istniejącej między zespołami. Każdy Two-Pizza Team działa samodzielnie, co umożliwia szybszą dostawę. Co więcej, gdy zespół ma trudności lub niepowodzenia, jego wpływ na firmę jest mniejszy niż w przypadku większego zespołu.
Odpowiedzialność
Zespoły Two-Pizza mają silne poczucie własności i odpowiedzialności za swoją pracę. Chętniej osiągają i dostarczają wysokiej jakości wyniki, ponieważ widzą bezpośredni wpływ swoich wysiłków na wyniki. Ten rodzaj wewnętrznej motywacji pomaga rozwijać kulturę, która ceni kształcenie i postęp przez całe życie.
W tym artykule zwięźle wyjaśniono koncepcję zespołów „Two-Pizza”, ich cechy charakterystyczne i płynące z nich korzyści.
Wniosek
Two-Pizza Teams to niezbędny składnik społeczności DevOps, który umożliwia firmom poprawę poziomu współpracy, produktywności i szybkości. W ten sposób firmy zachęcają do efektywnej komunikacji i szybkiego podejmowania decyzji oraz dostarczają wysokiej jakości oprogramowanie lub usługi.